小时工是不是可以随时辞职

小时工可以随时辞职。依据《劳动合同法》,非全日制用工双方可随时终止劳动合同,无需支付经济补偿。不及时处理可能导致劳动关系混乱,影响双方权益。
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小时工辞职常见方式为口头或书面通知用人单位。选择方式时,应考虑用人单位的管理习惯和双方沟通情况,确保通知有效送达。
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小时工可随时辞职。操作如下:1. 口头通知用人单位,明确表达辞职意愿;2. 或书面提交辞职信,简述辞职原因及离职时间;3. 确保通知有效送达,保留证据。

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