公司强制上班不让休息怎么办

公司强制上班不让休息违法,可协商或投诉。依据《劳动法》,员工有权休息,长期无休会影响健康,甚至导致过劳问题。
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公司不让休息可投诉。操作:1. 与公司人力部门沟通,表达休息需求;2. 沟通无果,收集加班证据;3. 向劳动监察大队投诉,提交证据;4. 等待调查处理,必要时可申请劳动仲裁。
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公司强制上班不让休息,常见处理方式是协商或投诉。先尝试与公司沟通,协商无果后,再向劳动管理部门投诉,以维护自身权益。

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