人力中介公司是否允许将残疾证挂靠在公司？

人力中介公司不允许将残疾证挂靠在公司。依据《残疾人保障法》等，残疾证挂靠属违规行为，可能扰乱残疾人就业市场秩序，且企业可能面临法律处罚。若不及时处理，将影响公司声誉及正常运营。
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不允许挂靠。具体操作：1.明确拒绝残疾证挂靠请求，告知其违法性；2.如发现挂靠行为，立即停止合作，并向残联或劳动监察部门举报；3.加强内部管理，定期核查员工信息，确保无挂靠情况；4.积极配合政府调查，提供必要证据材料。
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对于残疾证挂靠问题，常见处理方式是拒绝挂靠并举报。企业应严格审核员工资质，发现挂靠行为立即制止并上报相关部门，以维护市场公平及法律秩序。选择处理方式时，需考虑公司合规性及长远发展。