周六周日加班该怎么算
杭州富阳区律师
2025-03-16
周六周日加班，工资需按规定支付。依据《劳动法》，加班属延长工作时间，应支付不低于150%的工资；若无补休，则需支付200%的工资。不及时支付，将损害员工权益，影响企业信誉。
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